タグチのなかみ
Q
「働いてよかった」と
思う瞬間は？
自分の声が届き、成果が正当に評価される。どんなに忙しくても和気あいあいと
助け合える仲間がいるから、毎日を前向きに楽しめます。
Q タグチ工業を一言で表すと？
Q あなたはどんな性格ですか？
1人の時間も、みんなの時間も。心地良いバランスが自慢の職場です。
Q 会社の人との関わり方は？
無理な付き合いではなく、趣味や遊びをともに楽しめる「気の合う仲間」が待っています。
Q 先輩社員はどんな人？
あなたの成長を、誰よりも応援してくれる先輩ばかりです。
Q ランチはどうしてる？
外食派も、お弁当派も。ランチの過ごし方は自由に選べます。
タグチギャラリー
福利厚生
「家族の幸せ」を、形にする。
「社員の声」からわずか3か月で制度化されるなど、
現場のリアルな要望をスピード感を持って吸い上げる風土があります。
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将来の安心を支える
- 奨学金代理返還制度
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企業が社員の奨学金を代わりに返していく制度です。
※最大１２０万円
- iDeco掛け金2割負担制度
- 年間掛け金の2割を会社からもらえる制度です 。
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ON／OFFの充実
- 年間休日124日以上（土日祝休み）
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長期休暇（夏季・冬季）もしっかり確保。仕事の達成感と同じくらい、家族や自分との時間を大切にできる環境です。
※年2回のみ土曜出勤あり。
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生活のサポート
- 引越し・初期費用負担制度
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弊社で働くにあたってお引越しされる新卒社員全員を対象として、引越し費用を負担します。
※初期費用は上限15万円まで。
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心身のリフレッシュ
- トレーニング＆リラックスルーム完備
- 本社には本格的なトレーニングルームや、開放的なテラス併設のリラックスルームを設置。日々の仕事の合間に気持ちよく息抜きができる、充実の環境を整えています。オンとオフを賢く切り替えることで、心身ともにベストなコンディションで、次の挑戦へ備えられます。
テラス 
トレーニングルーム 
リラックスルーム
教育制度
一歩ずつ、プロフェッショナルへ。
社員1名あたり年間約93万円という、教育予算を計上。
この数字は、未経験からプロフェッショナルへと育て上げる、タグチ工業の覚悟の表れです。
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タグチアカデミー（社内研修制度）
配属される部署への理解度を上げるために、約半年から1年程度をかけて、関連する全部署の業務に触れる研修プログラムを用意しています。各現場のリアルを肌で感じることで、自身の業務への理解を深め、高い納得感を持って自部署での第一歩を踏み出すことができます。
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寄り添う「OJTメンター制度」
研修期間中から配属後まで、若手社員一人ひとりに専任の先輩（メンター）がピッタリと寄り添います。技術の指導はもちろん、日々の悩みやキャリアの相談まで、年齢の近い先輩がパートナーとしてサポート。一人で抱え込ませない、タグチ工業の「家族」のような温かさがここにあります。
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階層別の継続教育
年次やスキルに応じた【その他の教育・研修】を体系化。常に学び続けられる環境を整えています。
キャリアステップ
社会貢献活動
今できるすべてを、未来へ。
地域の発展や次世代の笑顔のために、私たちが今できる支援を迅速にカタチにしています。
モノづくりを通じて社会に恩返しを続けていく、タグチ工業の変わらない姿勢です。
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全国のこども食堂や教育団体へ募金
子どもたちに温かな食事や居場所を提供する「こども食堂（むすびえ）」や、病気・災害などで親を亡くした子どもたちの進学を支える「あしなが育英会」の寄付を継続しています。
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国境なき医師団への医療活動支援
紛争や災害、貧困に苦しむ地域へ医療を届ける「国境なき医師団」への寄付を行っています。人々の命と健康を守る活動を支援し、持続可能な社会の実現に貢献して参ります。
